今年以来，湖北省应城市审计局根据市委、市政府的安排，实行同组织人事部门开展“双审”，做好对19名领导干部经济责任审计工作，进一步加强对权力的制约与监督，经济责任审计呈现五个亮点：

        一是选准着力点。该局由财政收支、财务收支审计向全面的决策权、执行权、监督权为主的高层次审计监督战略转变，突出全面性，把对“人”与“事”的监督有机结合起来，进行客观公正的审计，充分发挥经济责任审计在领导干部监督管理中的积极作用。

        二是瞄准主攻点。该局由单纯的关注财务（账簿）向更加关注经济活动转变，审计结果不仅单纯反映账面上的情况，还要围绕领导干部在岗履行职责情况，全面反映重大建设项目、经济指标、社会事业发展、产业结构调整和发展状况，以及农民人均收入和新农村建设的情况。
 
        三是找准切入点。他们改变以往的单纯对财务方面的评价向全面的、系统的评价转变，将审计出的问题与离任领导所负的责任相联系，由事及人，有针对性地评价领导干部。是被审计领导干部直接责任或主管责任或领导责任的，找出原因、恰当评价，为离任者划清责任，予接任者以警示和约束。

        四是抓住共振点。该局在审计工作过程中，更加突出政治效益、民生效益、经济效益和廉政效益，客观反映节能减排、社会保障、耕地保护、生态建设、环境保护等主要指标。同时，他们更加关注惠民政策落实和经济社会的可持续发展情况。

        五是引起触动点。他们由注重一般事项转向综合归纳整理，宏观经济评价，从体制、机制上提出针对部门和行业的审计意见和建议，更加注重揭示深层次的问题，督促其早纠正，把问题解决在萌芽状态，最大限度地保护了领导干部，为加强对领导干部的监督管理做出了审计部门应有的贡献。（刘洪生）

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