近年来，山东省潍坊市奎文区审计局十分注重学习型机关建设，在抓好审计业务工作的同时，采取四项措施努力创建学习型机关，使学习型机关建设与审计业务工作相互促进，取得了良好效果。
    
    一是强化组织领导。制定加强学习型机关建设的实施意见和学习型机关建设工作规划，下发年度学习型机关建设计划，将学习型机关建设工作纳入考核范围，实行月度检查、季度点评和年度总结，把学习型机关建设与其他工作相互协调配合，不断促进各项工作的全面开展。
    
    二是丰富学习内容。把学习内容分为三个层次，主要包括：理论学习、审计实务和学历教育。理论学习，就是完成好上级部署的各项阶段性学习教育，自行安排的系统性政治、经济、时事教育，坚持开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德“四德”教育，以及老实做人、扎实做事“两实”作风教育。审计实务，就是抓好审计法律法规学习，审计方式方法探讨，审计案例分析研究，计算机软件应用交流等。学历教育，就是鼓励审计人员学历升级、职称进档，增强审计人员发展后劲。
    
    三是改进学习方式。注重个人学习的主导性、参与性、互动性，尽量减少集中学习时间，改变灌输、填鸭式的教育方式，不断增强学习效果。针对当前热点问题举办理论学习讲堂，审计人员轮流主讲，面对面解疑释惑；组织参观学习先进地区经验，并提出看法和改进措施；设置案例举行研判讨论会，优选案例解决方案；坚持每周召开科室例会，开展内容广泛的交流学习；坚持每周召开班子成员碰头会，总结安排工作，沟通交流思想，增强班子凝聚力。印发学习日志人手一册，围绕谈理想、谈责任、谈名利、谈荣辱、谈胸怀、谈交友、谈得失等17个专题，认真做好学习活动记录备查和评比。
    
    四是注重理论联系实际。克服“为学习而学习”、重形式轻效果等弊端，注重理论联系实际，带着问题搞学习，通过学习抓改进，变“要我学”为“我要学”，不断增强机关的学习氛围，促进审计队伍整体能力提高，推动审计工作水平提升。每年年初、年中和岁末，都举办“学习周”“调研周”和“总结周”活动，结合审计工作中的问题和不足，集中学习讨论，集思广益研究解决方案和改进措施。使学习、工作相互促进，理论与实际相结合，使学习型机关建设进入良性发展。（徐东伟）

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