去年以来，审计署驻成都特派员办事处党组切实落实党风廉政建设责任制，坚持把审计纪律作为“高压线”，严格教育、监督、管理，切实增强干部队伍廉洁自律意识。

    抓思想教育，打好“预防针”。始终把思想教育放在廉政工作的首位，主要领导坚持常念廉政经、常敲警示钟，在干部晋职、交流、调动以及元旦、春节等重大节日来临之际，都要重申廉政纪律，提出严格要求。在办内设立了廉政宣传栏、廉政警句牌。注重创新廉政学习形式，采取专家辅导、廉政寄语、廉政论文、先进事迹激励与反面警示教育等多种形式，提高廉政教育的针对性。

    抓制度建设，筑牢“防火墙”。坚持领导干部一岗双责制度，办领导与各处室负责人签订党风廉政建设责任书，明确各个处室的责任。领导带头遵守各项廉政规定，办领导和处室负责人在全办大会上进行廉政承诺，发挥好办处领导的表率带头作用。在审计工作中坚持廉政监督卡、审计纪律公示和报告、廉政谈话等制度。制定了年度反腐倡廉工作任务分工意见，明确工作任务、责任单位和完成时限，新制订、修订了审计项目廉政检查办法等3个文件，确保反腐倡廉工作任务的落实。

    抓廉政检查，织好“监督网”。对办内的重大事项和关系群众切身利益的敏感问题，做到公开公正透明。坚持审计回访调查，办纪检组对西电东送工程等6个审计项目开展廉政检查，走访被审计单位和相关单位8个，召开座谈会7个，向被审计单位及相关人员发放问卷50多张，开展廉政谈话40余人，开展廉政教育活动7次。检查中没有发现违反廉政纪律的现象。积极探索“制度+科技”的廉政风险管理新模式，开发“廉政风险管理信息系统”，实现对廉政风险的全过程监控与及时预警。（杨志永 周湘淑 张华荣）

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