河南省郏县审计局高度重视服务型行政执法工作，在认真完成中心工作任务的基础上，采取多种措施，不断规范行政指导工作，提升了服务型行政执法工作水平。2016年，共对计划内46个项目实行审前公示，公示率100%；发放审计法律法规手册400多份，开展行政辅导13次，组织审计约谈60人次，提出审计建议60多条，相关单位财务管理得到进一步规范，实现了行政指导的目的。

一是做好行政指导基础工作。 按照《河南省审计机关行政指导工作办法的通知》要求，成立了行政指导领导小组，指定专人具体负责各类业务文书资料复核、整理等日常工作；认真制定年度审计工作计划，做好审前调查，编制审计方案，明确实施具体内容及完成时限，确保工作顺利进行；实行审前公示，在审计进点时，在被审计单位醒目位置张贴审计公告，公布审计纪律及监督举报电话，利于社会监督；坚持持证上岗，要求在进行审计和调查时，必须出示执法证件。

二是积极建立和推行行政执法责任制。 对审计执法主体、行政执法依据和每项具体行政执法职权、执法依据认真地进行分类编排；科学合理分解执法职权，将法定职权分解到具体执法机构和岗位，责任到人；把审计程序制版上墙，以便审计人员随时对照执行；建立审计执法考核与责任追究制度，对审计执法过错行为、追究过错的种类和办法等进行了详细地规定；出台了审计质量检查考评办法，规定从揭露问题、案件线索、审计结果运用等四个方面对审计项目进行考核，并将考核结果与股室年终评优和奖惩挂钩。

三是完善行政执法服务体系。 严格按照审计法及审计准则要求的程序实施，确保行政指导工作的规范运行；深入推进规范行政处罚裁量权工作，避免行政处罚的随意性；坚持把法定审计权限、审计职责和审计程序等内容向社会公示，主动接受社会监督。定期公告审计结果，扩大依法行政工作的社会影响力和震慑力，使审计工作更加透明、公开、公正；与纪检监察、检察机关建立协作联系制度，形成监督合力，不断完善行政执法服务体系。

四是切实规范行政指导工作。 发挥行政执法示范点典型带动作用，通过邀请专家、选派人员外出学习、内部交流等形式，多途径开展行政指导培训；通过检查股室行政指导案卷、评选行政指导优秀案例，进一步规范全局行政指导工作。（王景环）