纪律作风专项整治月活动开展以来，审计署太原特派办分党组始终高度重视，强化组织领导，坚持以上率下，从严从实抓好各阶段工作。问题整改阶段全办坚持思想不放松、标准不降低，坚持抓住重点、问题导向、结合实际，坚持见人见事见思想，明确整改措施，建立整改台账，抓好整改落实，凝聚起了抓好整改的思想共识和强大合力，整改成效初步显现。

强化责任担当，层层激发整改动力。一是以上率下，带动引领。对照查找出的问题，办分党组提高政治站位，把整改落实作为重大政治任务，着力做好“四个结合”，即与落实全面从严治党要求结合起来；与贯彻落实习近平总书记在中央审计委员会第一次会议上的重要讲话精神结合起来；与正在开展的央企经责等审计工作结合起来；与强化单位内部管理结合起来，统筹兼顾，扎实深入，高标准完成整改。办领导积极认领办分党组查找出的问题，深挖根源，主动整改，并指导分管处室制定整改措施，引导党员干部凝心聚力，认真整改，积极作为。二是靠前指挥，全面部署。召开办分党组会议，研究部署整改工作。办分党组书记、特派员认真履行主体责任和第一责任人职责，统筹整改工作落实。其他办领导认真履行“一岗双责”，严格按照整改任务台账和时间表，具体抓好分管处室整改工作。做到“四明确五清单一承诺”，即明确整改重点、责任单位、责任人、完成时限，建立问题清单、任务清单、责任清单、措施清单和时效清单，并作出限期整改承诺。对能立即整改的，立行立改；对需要分阶段推进的，明确整改时限，定期公布整改进度；对需要长期整改的，完善长效机制，持续发力推进。三是压实责任，狠抓整改。召开处室负责人会议，要求各处室针对查找出的问题，制定具体整改措施，逐项落实，逐项销号。明确处室负责人是整改第一责任人，集中精力抓好整改。机关党委（人事教育处）、办公室等部门组成整改督导小组，通过查阅资料、个别谈话等方式，对重点整改事项加强督办。成立机关纪委（纪检监察处）牵头的整改检查小组，组织实施整改情况监督检查，推动整改措施落地。通过强有力的督导、督办、督查，及时发现和解决专项整治中存在的问题，有效推进整改工作。

丰富整改载体，驰而不息推进整改。一是大讨论带动全面整改。以“守纪律、严作风、强管理”为主题，围绕“六查六看”开展大讨论，即查政治站位看四个意识是否树牢、查思想认识看理想信念是否坚定、查组织观念看党性锻炼是否过硬、查纪律规矩看遵规守纪是否严格、查作风建设看执行八项规定等纪律是否到位、查建章立制看制度执行是否有效。围绕“我在严肃执纪、改进作风方面怎么办”“处室在加强管理方面怎么办”深入思考交流，凝聚思想共识，研究整改方案，细化整改措施，推动问题落实解决。二是个人承诺助推整改落实。全办干部职工根据各自岗位职责和实际情况，签订了“八小时以外自律承诺书”，具体承诺自己在八小时之外杜绝发生不符合一名党员、公务员、审计人员、公民的行为。全办干部职工从严格遵守党的政治纪律和政治规矩、尊崇和维护党章、严格执行中央八项规定和实施细则精神、加强道德修养等六个方面自觉约束个人言行，自觉牢记党员、公职人员、审计人员身份，自觉增强遵章守纪意识，郑重承诺纪律作风建设八小时内外同样标准，同样严格，不留盲区、不留死角。三是党日活动贯穿整改过程。全办上下充分利用迎接党的97周岁生日的契机，通过各种党日活动，强化党性修养，增强党员意识，筑牢纪律作风底线。机关党委组织开展了“不忘初心，重温入党志愿书”为主题的“七个一”活动，各处室认真组织重温入党志愿书和入党誓词、重读抗战家书、手抄党章等活动，大家以此亮明身份，坚定信念，在遵规守纪上做表率、树榜样。

突出整治重点，确保整改落地生根。通过纪律作风专项整治持续整改，全办上下严格纪律作风的意识不断增强，突出问题得到有效解决，整改成效初步显现。一是自觉做到严守政治纪律和政治规矩。全体审计干部进一步锤炼了党性修养，使党性要求成为自觉的言行规范。二是纪律作风建设不断加强。通过专项整治，对能够立即整改的，做到了立行立改、即知即改。三是干部职工的政治责任感、历史使命感和职业荣誉感进一步强化，干部队伍建设不断加强，使纪律作风建设内化于心、外化于行，习惯在监督和约束环境中建功立业，做到立身立业立信。（崔王妍）