2018年下半年以来，为进一步加强制度建设，审计署长春特派办结合工作实际，有针对性地对全办规章制度进行“废、改、并、立”工作，促进制度完善。同时，加强学习宣传，强化制度意识，以制度执行促进机关管理能力提升和审计职能作用更好发挥。

一、精心组织，压实制度清理责任

本次制度清理工作涉及面广、工作量大、时间跨度长，为确保取得实效，该办成立了办主要领导同志任组长、各分管办领导为副组长，各综合处室负责人为成员的制度清理工作领导小组，全面负责本次清理工作。结合工作实际情况，制定清理工作方案，落实处室任务目标，明确“厘清、精炼、集中”和“谁制定、谁清理”的清理工作原则，为保质保量完成制度清理工作任务奠定了基础。

二、系统梳理，构建科学制度体系

各综合处室按类、逐项系统梳理各项规章制度，形成了11类、117项制度的清理清单。各综合处室对清理清单中的制度逐一研究，反复修改，多次征求意见，以科学、高效为目标提高制度的操作性、实用性。按照“成熟一个、研究一个”的原则，先后5次召开特派员会议，经审定，废止66项、修订11项、新订8项制度。清理后，该办共有10类、76项制度，初步形成了系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。

三、注重执行，推进制度落地见效

加强制度执行力建设，将清理后的规章制度及时印发，促使全办干部熟悉掌握各项制度要求，引导全办干部增强制度意识。通过年度考核考评、日常监督检查等方式推动制度执行，引导审计干部做制度执行的推动者；通过领导干部以上率下、制度执行抓实抓细等方式营造按制度办事良好氛围，引导审计干部做制度执行的维护者，不断提高审计机关管理水平和管理能力。审计工作中，严格按照制度履行职责、行使权力、开展工作，严格执行审计实施方案和工作方案，严格遵守保密相关规定，切实做到依法审计、文明审计，做制度执行的监督者。（姜懿效）