为进一步提高审计工作质量，解决影响工作效率的突出问题，审计署兰州特派办坚持把党史学习教育和解决实际问题相结合，以加强审计能力建设和作风建设为重点，开展“学习研究年”活动，在全办大兴学习之风、研究之风、实干之风、担当之风，以学习研究提高工作能力，推动工作质量和效率提升。

扎实推进政治理论学习，进一步强化行动自觉。注重用党的奋斗历程和伟大成就鼓舞斗志、明确方向，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，用党的实践创造和历史经验启迪智慧、砥砺品格。分党组充分发挥中心组学习引领示范作用，各党支部扎实组织开展党史学习教育交流研讨、主题联学、讲党课等活动，青年理论学习小组积极推进青年干部党史学习，组织开展“党史大家谈”读书交流会录制“有话对党说”微视频等。通过形式多样、内容丰富、扎实有效的学习，推动审计人员时刻旗帜鲜明讲政治，以理论的清醒保持政治的坚定，以思想的自觉引领行动的自觉，紧紧围绕经济社会发展大局开展审计工作。

针对性开展专业学习研究，进一步夯实能力基础。积极推进研究型审计，将专业知识培训作为干部培训重点，坚持系统性、差异化原则，组织开展分层级、分专题的专业知识培训，切实提升干部履职能力。各处室结合专业领域和业务特点制定“学习研究年”活动计划，明确培训主题和主要研究方向，引导审计人员深入研究审计对象的改革方向、目标路径、政策措施，违纪违法问题线索的特点规律等，不断提高审计业务水平。搭建青年干部自我锻炼和自我展示的交流平台，以“树学习之风、提研究之气”为主题举办学习研究论坛，青年干部分享学习研究的成果和心得体会，帮助他们进一步理清工作思路，明确方法措施，加快成长步伐。

持续加大过程管控力度，进一步提升工作效能。研究制定全办重点任务分工方案和党建工作任务分工方案，逐条列出具体任务、责任部门及完成时间，持续跟踪督办，逐项销号，不断提升管理效能。进一步加强和改进审计信息工作，定期召开全办审计信息工作专题会议，及时通报审计信息成果情况，全面分析，找准差距，总结经验及不足，切实提高“做在先、查得深、说得透”的能力，提升审计信息工作质量和效率。加大审计现场精细化管理力度，每周动态更新人员分布情况，根据项目实际适时调整工作安排，提升人力资源配置的科学性和及时性。修订完善审核复核审理工作办法，建立审理工作台账，对审理资料提交、接收、退回以及审理意见、次数等内容进行详细登记，提升审理工作规范化水平。（刘文）