全国审计工作会议召开以后，审计署驻重庆特派员办事处按照该办“学习全审会精神，务必要落地生根；贯彻全审会精神，务必要结合实际”的总要求，认真传达学习贯彻会议精神，从办情实际出发，提出要进一步夯实基础，努力实现五项提升。
    
    一是牢牢把握审计重点，找准切入点，实现审计层次提升。从政策执行、廉政建设、权力监督、风险隐患、生态文明、群众利益、民主法治、审计公开和体制机制十个方面下工夫，坚持“两手抓、两手硬”，揭示重大问题和大要案线索，反映总体情况，揭示深层次问题，分析体制机制原因，发挥审计建设性作用，更好适应我国发展战略机遇期条件和内涵的根本变化，在更高层面发挥审计监督作用。
    
    二是着力完善审计组织方式，用好审计资源，实现工作效率提升。适应审计工作大兵团作战的变化和要求，进一步完善审计项目组织管理方式，整合审计资源，实现项目扁平化管理，在审计过程中推进多专业融合、多视角分析、多方式结合，加大对计算机审计技术的运用，高效运用审计力量，提高审计工作效率。
    
    三是大力加强培训练兵，增强实效性，实现实战能力提升。该办通过压担子、交任务、讲思路、教方法等方式，充分利用业务会议、案例教学、信息点评等途径，加大对审计人员实战能力的培养力度；积极推进研究式审计，通过理论研究和审计实践的相互结合、相互促进，提升审计干部的综合分析能力；积极引导审计干部紧密结合专业审计实践研究提出重点创新事项，并在实践中推广应用和不断完善，提升创新能力。
    
    四是不断推进党的建设，注重人文关怀，实现精气神的提升。完善措施、拓展形式，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力；大力加强学习型审计机关建设，促进审计干部加强理论学习，提高政治素养；开展形式多样的理想信念教育活动，用中国特色社会主义理论体系武装头脑，进一步凝心聚力、提振精神；大力开展廉政建设，用铁的纪律打造审计铁军；定期开展审计干部座谈、特派员接待日和谈心活动，激发审计干部爱审爱办的热情；突出人文关怀，为审计干部创设良好工作和生活环境，增强审计干部干事创业的动力。
    
    五是持续改进综合管理、方式方法，实现管理效能的提升。完善各项制度，形成实用性、操作性强的特派办制度体系，进一步提高机关工作规范化水平；高度重视审计质量，明确各环节责任，规范审理流程，严格管控、认真把关，打造审计“精品”；进一步完善创新机制、丰富创新活动、营造创新氛围，大力推进年度重点创新，推动审计工作和提升成果；广泛开展数据集中分析，积极探索目标导向式信息系统审计新模式，加强计算机技术方法在审计项目中的应用。（蔡孝敬 王路）

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